Föremålet för bolagets verksamhet skall vara att arbeta med sociala insatser, främst boende och stöd för unga och vuxna samt därmed förenlig verksamhet.
2024-06* | 2023-06* | 2022-06* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 644 | 7 966 | 8 080 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -685 | -484 | 1 008 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -684 | -485 | 1 004 |
Årets resultat (tkr) | -684 | -255 | 632 |
Summa tillgångar (tkr) | 66 | 1 492 | 2 217 |
Antal anställda | 5 | 6 |
2024-06* | 2023-06* | 2022-06* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 644 | 7 966 | 8 080 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -685 | -484 | 1 008 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -684 | -485 | 1 004 |
Årets resultat (tkr) | -684 | -255 | 632 |
TILLGÅNGAR | 2024-06* | 2023-06* | 2022-06* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 172 | 269 | |
Omsättningstillgångar (tkr) | 66 | 1 321 | 1 947 |
Tillgångar (tkr) | 66 | 1 492 | 2 217 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-06* | 2023-06* | 2022-06* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 43 | 727 | 1 182 |
Obeskattade reserver (tkr) | 230 | ||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | 19 | 49 | |
Kortfristiga skulder (tkr) | 23 | 747 | 756 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 66 | 1 492 | 2 217 |
2024-06* | 2023-06* | 2022-06* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 200 |
2024-06* | 2023-06* | 2022-06* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 5 | 6 | |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 593 | 1 347 | |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -41.7% | -6.1% | 12.5% |
Soliditet | 65.2% | 48.7% | 60.8% |
Kassalikviditet | 287.0% | 176.8% | 257.5% |
Föremålet för bolagets verksamhet skall vara att arbeta med sociala insatser, främst boende och stöd för unga och vuxna samt därmed förenlig verksamhet.